Характеристики
Сфера деятельности:
Менеджеры по персоналу
Тип работы:
Постоянная работа
Тип занятости:
Работа на полную ставку
Описание
Условия:
-график работы 5/2 с 9:00-18:00. ,
- корпоративный соц.пакет,
-своевременная оплата труда.
Требования :
-активная жизненная позиция,
-высокая работоспособность,
-умение планировать и анализировать,
-коммуникабельность, ответственность ,организованность.
Обязанности:
-подбор персонала (расстановка кадров по местам различного уровня),
-ведение кадрового делопроизводства,
-организация обучения персонала,
-координация работы по повышению квалификации сотрудников.
-составление и оформление трудовых договоров (контрактов).
Расположение
Где купить Менеджер по персоналу в Пензе, в Пензенской области?
Предложение "Менеджер по персоналу" в Пензе, в Пензенской области, расположено по адресу . Обсудить детали объявления и связаться с продавцом анастасия и купить можно по телефону +7 (967) 701-64-31, а также при помощи личного сообщения на сайте.
Комментарии
В данный момент комментариев нет. Станьте первым, оставьте Ваш комментарий. Комментарии могут оставлять только авторизованные пользователи.
Размещено: 12 марта 2013
просмотрено: 33
Другие объявления продавца
Все объявления анастасия из Пенза (Пензенская область)
Похожие объявления
Менеджер по развитию отдела
В коммерческую организацию в связи с расширением и открытием нового филиала требуется Менеджер по развитию отдела.
Требование:
м/ж, образование не ниже ср./спец., гр.РФ, регистрация Москва, М.О.
Обязанности:
организация работы отдела, , планирование, распределение объемов
Москва
Менеджеры по персоналу
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
Специалист по кадрам
Муж./жен. , от 23 лет, ответственность, опыт работы с людьми, быстрая обучаемость, без в/п. Ведение кадрового делопроизводства, проведение аттестации сотрудников, проведение собеседований. График работы с 9 до 17, возможно совмещение.
Ижевск
Менеджеры по персоналу
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться