Менеджер по персоналу
Характеристики
Сфера деятельности:
Менеджеры по персоналу
Тип работы:
Постоянная работа
Тип занятости:
Работа на полную ставку
Описание
Условия: Работа в офисе, обучение за счёт компании, активный карьерный рост, дружный коллектив. Требования: До 55 лет. Обязанности: Подбор кандидатов на открытые вакансии компании, проведение первичных собеседований, размещение вакансий в СМИ, помощь в адаптации персонала, консультирование. Доход 15-45т.р.
Расположение
Где купить Менеджер по персоналу в Нефтеюганске, в Ханты-Мансийском автономном округе?Предложение "Менеджер по персоналу" в Нефтеюганске, в Ханты-Мансийском автономном округе, расположено по адресу . Обсудить детали объявления и связаться с продавцом Татьяна Геннадьевна и купить можно по телефону +7 (929) 245-12-40, а также при помощи личного сообщения на сайте.
Комментарии
В данный момент комментариев нет. Станьте первым, оставьте Ваш комментарий. Комментарии могут оставлять только авторизованные пользователи.
Размещено: 13 марта 2013
просмотрено: 67
Другие объявления продавца
Все объявления Татьяна Геннадьевна из Нефтеюганск (Ханты-Мансийский автономный округ)Похожие объявления
Помощник для руководителя
работа в офисе,
подготовка и заключение договоров,
контроль за исполнением условий договора,
организация труда подразделения.
Омск
Менеджеры по персоналу
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
сотрудник на руководящую должность
Обязанности:
Работа организационного плана: с документами, за компьютером, на телефоне. Ведение переговоров, заключение договоров, контроль за их исполнением; общее руководство коллективом, выполнение требуемых показателей, предоставление отчетов о проделанной работе; учет,
Пенза
Менеджеры по персоналу
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
Менеджер по персоналу
Требования: от 21 года. Высшее образование, знание ПК, навыки делового общения (желательны), доброжелательность, стрессоустойчивость, грамотная устная и письменная речь, презентабельный внешний вид, ответственность.
Обязанности: подбор, приём, адаптация, обучение персонала, мотивация сотрудников
Киров
Менеджеры по персоналу
26.03.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться